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“我為改革創(chuàng)新做什么”大家談---物探支部王輝

時(shí)間:2019-04-16 09:01:08 作者:王輝 點(diǎn)擊:

珍惜崗位 用心工作

  好的態(tài)度是做好工作的前提。一是敬業(yè),敬業(yè)是成功之基,干一行愛(ài)一行,才會(huì)全身心地投入。如果對(duì)自己的崗位都不熱愛(ài),都沒(méi)有興趣,就絕對(duì)不會(huì)有工作的自覺(jué)性和工作的熱情。工作崗位沒(méi)有高低貴賤,只是分工不同。二是認(rèn)真,干什么事都要有認(rèn)真的態(tài)度,認(rèn)認(rèn)真真做事,就沒(méi)有做不成的事,也沒(méi)有做不好的事。最起碼要有一個(gè)正確的態(tài)度,那就是,對(duì)人要善良,對(duì)事情要認(rèn)真,對(duì)大自然要敬畏??傊?一個(gè)事情要想真正做好,支撐你的不是暫時(shí)的利益,而是內(nèi)心的一種責(zé)任感,一種對(duì)待事情認(rèn)真的信念。

  好的工作標(biāo)準(zhǔn)是做好工作的動(dòng)力。一是在目標(biāo)上要追求“高”。通俗講,就是個(gè)定標(biāo)桿的問(wèn)題。工作的水平取決于標(biāo)桿的高度。定什么標(biāo)桿呢?人是有惰性的,想省事,想少勞多得,作為自然人這無(wú)可厚非。如果標(biāo)準(zhǔn)很低,很容易達(dá)到,你的潛力就不會(huì)得到充分的釋放。相反如果把目標(biāo)定得高了,就會(huì)按高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,就會(huì)向高標(biāo)準(zhǔn)看齊。所以,工作目標(biāo)高了,就會(huì)嚴(yán)格要求,不遺余力,就會(huì)奔著那個(gè)目標(biāo)去想辦法,想門(mén)路,去努力,去付出。在這一過(guò)程中,自身也會(huì)得到提升,所謂:常與高手過(guò)招,自己才有進(jìn)步。二是在過(guò)程中要追求“精”。我們經(jīng)常講精細(xì)、精密、精益求精,就是這個(gè)道理。

  好的方法是做好工作的必由之路。我們?cè)趯?shí)踐中,會(huì)使用很多工作方法,一是管用,也就是實(shí)事求是。開(kāi)展一項(xiàng)工作,達(dá)到一種目的,說(shuō)一千道一萬(wàn)不管用什么方法,能把它做好做成功管用就行。

  好的作風(fēng)是做好工作的保障,一是扎實(shí)。干任何工作都要扎實(shí),不能擺樣子、搞形式、走過(guò)場(chǎng)。要說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效

  。二是高效。開(kāi)展工作沒(méi)有效率不行,拖拖拉拉,拖泥帶水,說(shuō)了不算,定了不辦,則無(wú)事可成。要雷厲風(fēng)行,迅速反應(yīng),立即行動(dòng)。“時(shí)間就是金錢(qián),效率就是生命”,好多事情一拖就拖出問(wèn)題。要高度重視效率問(wèn)題、執(zhí)行力問(wèn)題,加大督導(dǎo)、考核力度,要把壓力層層傳遞下去,讓每個(gè)人都要有壓力,都要有動(dòng)力,高效執(zhí)行。

  我們應(yīng)珍惜崗位、踏實(shí)工作,用心體會(huì)做好工作的愉悅感、幸福感,享受工作中的快樂(lè),成就無(wú)悔的人生。